1、現在到齡人員已經沒有離休瞭，因為這是針對建國前參加革命的老同志的一種特殊政策，所以現在到達年齡後辦理的都是退休手續。而退休後不管機關事業單位還是企業，養老金的計算方式大體上是一樣的。
2、首先，根據本省上年度在崗職工月平均工資、本人指數化月平均繳費工資和繳費年限計算出基礎養老金，然後根據個人賬戶累計儲存額和計發月數計算出個人賬戶養老金，把這兩者相加就是每個人的每月可以領取到的基本養老金。
3、不過，對於機關事業單位人員來說，2019年退休的人員屬於“中人”（2014年養老保險改革前參加工作，改革後退休的人員），所以在計算基礎養老金的時候，本人平均繳費工資指數為視同繳費指數與實際繳費指數的平均值，繳費年限為視同繳費年限與實際繳費年限之和。
4、同時，還需要增加過渡性養老金的計算：過渡性養老金=參保人員退休時本省上年度在崗職工月平均工資×本人視同繳費指數×本人視同繳費年限×過渡系數。
5、基本養老金加上過渡性養老金才是“中人”最後的養老金金額。當然，目前大多數省份對於“中人”養老金的核算還未完成，因此這些省份2019年退休的人員領取到的並不是準確的養老金，還需要等到各自省份完成新舊養老金計算方法的對比核算工作後，才能領取到真正的退休養老金。
以上是關於養老金的發放情況，如果不瞭解養老金的問題，你可以去看看上面的內容，希望對你有用。
