1、給自己一個目標。職業目標,生活目標或是其他的目標都可以,能夠促進自己的進步。努力奮鬥中的人才是最有魅力,不斷學習中的人,才能保持自身的進步和正確的方向。所以需要給自己定個目標,比如說職業目標,想在兩年內達到經理的位置;比如學習的目標,想在三年內達到高級水平,秒殺一切同行等等。
2、氣場和氣勢。人多的時候,說的話想讓對方認可,需要震得住場面,就需要強大的氣場支撐,聲音要大,說話要高調但不能跑調,有自信,說話有底氣。在氣勢上壓倒眾人,這樣贏的可能會更大。如果在大傢面前說話唯唯諾諾的,語氣不夠肯定,那麼,誰還會有心思聽你說呢。舞臺不是個人秀,如果想要吸引大傢的註意,把舞臺變成自己的個人秀,那就需要更加努力。
3、平時積累人脈,關鍵時候撐起一片天。人脈的重要性在於,平時小團體之間的互動,不至於讓自己冷清無人理會;在人多大型的場合,大傢可以支持你,不至於讓你冷場,一個人唱獨角戲,在眾人面前丟臉。如今,不管在職場,還是在生活中,單打獨鬥的人終會被淘汰,能夠融入一個團隊,有人支持自己才是正確的路。
4、準確的記住他人的名字,並在遇到對方的時候叫出來。名字是每個人的特有名詞,每個人對自己的名字都有特殊感情,如果是不太熟的人,見過一兩次面的人,在下次你們的見面中,你能夠又快又準確的叫出對方的名字,反應出對方的個人信息,那麼對方會感覺到自己在你那裡的重要性,自然也會看重你。存在感是相對的,你看重對方,對方感受到被重視,自然也這樣對你。如果不是,那說明你還沒有找對對方看重的事務,需繼續努力。
5、說一句讓對方印象深刻的話。與我們擦肩而過的人很多,我們可能不能記住那麼多的人和事,那麼最好的辦法就是讓對方記住你。怎樣讓對方在初次相遇,且短時間內記住你呢?最好的方法就是精練一句話,這句話,能夠打動對方,走進對方的心裡,這樣對方就可以記住這句話,從而記住你這個人。
6、平時與人相處的過程中,多關心周邊的人。周邊的每個人都會缺愛缺乏關心,千萬不要惡語傷人,良語一句三冬暖,惡語傷人六月寒。對等周邊的人,對待可能對你平時有幫助的人,多關心。先是細心觀察,發現對方今日的不同,引起話題,這樣深入聊下去,可能就找到瞭你幫助對方的機會,多幫助對方,這樣可以增加自己的驕傲和自豪感,更提高瞭自己的存在感,你關註到別人,別人才會在平時多關註你。
7、把事情做漂亮。平時的待人接物方面多學習禮節,工作中把自己的事情認真做,做到完美。把事情做漂亮,這樣別人就會發現你的閃光點,認可你的做事能力,提高你的自信,當周邊的人都在誇你的時候,你的存在感就變強瞭。
8、提高自己的地位和財富。在地位和財富上高出其他人許多,這樣自然會有人追隨你的腳步。自己有成就,有值得自己驕傲和自豪的事情,心裡有自信,存在感自然很強,你比別人強,別人才不會忽略你的存在,這是存在感提升的重要方面。
以上是關於“如何讓自己變得更有存在感”的方法,希望可以幫助到你吧!