簡短的執行力小故事 有哪些小故事是說執行力的

簡短的執行力小故事 有哪些小故事是說執行力的

1、誰去給貓掛鈴鐺,有一群老鼠開會,研究怎樣應對貓的襲擊。一隻被認為聰明的老鼠提出,給貓的脖子上掛一個鈴鐺。這樣,貓行走的時候,鈴鐺就會響,聽到鈴聲的老鼠不就可以及時跑掉瞭嗎?大傢都公認這是一個好主意。可是,由誰去給貓掛鈴鐺呢?怎樣才能掛得上呢?這些問題一提出,老鼠都啞口無言瞭。

點評:科學合理的戰略部署是執行的前提!戰略如果脫離實際,就根本談不上執行。

2、忙碌的農夫,有一個農夫一早起來,告訴妻子說要去耕田,當他走到40號田地時,卻發現耕耘機沒有油瞭;原本打算立刻要去加油的,突然想到傢裡的三四隻豬還沒有喂,於是轉回傢去;經過倉庫時,望見旁邊有幾條馬鈴薯,他想起馬鈴薯可能正在發芽,於是又走到馬鈴薯田去;路途中經過木材堆,又記起傢中需要一些柴火;正當要去取柴的時候,看見瞭一隻生病的雞躺在地上……這樣來來回回跑瞭幾趟,這個農夫從早上一直到太陽落山,油也沒加,豬也沒喂,田也沒耕……很顯然,最後他什麼事也沒有做好。

點評:做好目標設定、計劃和預算是執行的基礎。做好時間管理是提升執行效率的保障。

3、買復印紙的困惑,老板叫一員工去買復印紙。員工就去瞭,買瞭三張復印紙回來。老板大叫,三張復印紙,怎麼夠,我至少要三摞。員工第二天就去買瞭三摞復印紙回來。老板一看,又叫,你怎麼買瞭B5的,我要的是A4的。員工過瞭幾天,買瞭三摞A4的復印紙回來,老板罵道:怎麼買瞭一個星期,才買好?員工回:你又沒有說什麼時候要。一個買復印紙的小事,員工跑瞭三趟,老板氣瞭三次。老板會搖頭嘆道,員工執行力太差瞭!員工心裡會說,老板能力欠缺,連個任務都交待不清楚,隻會支使下屬白忙活!

點評:執行事前一定要做講清結果,講清後果,溝通到位。

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