1、理論定義不一樣。社保是一種強制性的保險，可以為參保人員在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下提供經濟幫助，保障參保人員的基本生活。具體是指養老保險、醫療保險、生育保險、失業保險、工傷保險五個險種。五險一金是指養老保險、醫療保險、生育保險、失業保險、工傷保險及住房公積金。簡單來說就是，五險一金除瞭社保包括的五種保險之外，還包括住房公積金。
2、保險范圍不一樣。社保具體是指養老保險、醫療保險、生育保險、失業保險、工傷保險五個險種，五險一金除瞭社保包括的五種保險之外，還包括住房公積金。
3、包含保險內容不同。社保不包含五險一金，但五險一金包含社保。根據我國相關條例規定，單位必須按照規定按時足額的為員工繳存五險一金。其中養老保險、醫療保險和失業保險，這三種險是由企業和個人共同繳納的保費，工傷保險和生育保險完全是由企業承擔的。
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