如何寫調研提綱 寫調研提綱的方法

如何寫調研提綱 寫調研提綱的方法

1、擬定調研時間,調研對象;

2、擬寫調研方式,如會議式、問卷式等等;

3、擬寫調研內容,通常是帶著問題去調研,如“對員工福利問題開展專項調研”,需要擬定幾個疑問、困惑去調研,從而根據調研結果,對今後工作決策起參謀作用。還有是開展常規性的調研,發現一些新問題,並去思考解決方案;

4、根據調研出來的數據、問題,進行深度分析,擬寫解決辦法,下一步打算,整改措施,等等。這個很關鍵。

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