1、事假
同樣的無論是學生，還是上班族，都可以請事假。作為學生，傢裡有大事，或者有緊急的事，都可以像老師請事假。而上班族假如有事的話，也是可以請事假的，不過很多單位都規定，事假一般是無薪事假。一旦請瞭事假，就意味著沒有工資收入瞭。
2、病假
一般說發燒比較難以服眾，因為能看出來點端倪，要裝也比較難，因為有溫度這關。靠譜點的可以說頭暈、喉嚨痛，假裝感冒癥狀，時不時趴在桌子上，這麼難受，上司也不忍心瞭，而且這種狀態也無法繼續工作瞭。肚子痛、腹瀉、胃痛這些比較靠譜，隻要捂著肚子，裝難受就可以瞭。
3、年休假
國傢法律規定，所有的民眾都享受休息休假的權利，作為職場人，在職場人辛苦勞作，但也還得主要要勞逸結合，按照法律的規定，年休假是帶薪假期，年休假是隨著工齡的長短而浮動的，每年都有，短的一年5天，長的一年就有15天瞭，為瞭單位作出貢獻，但還得給自己的身體一個休息時間。
4、傢裡人生病
可以說年長點的老人或年齡小的孩子生病瞭、暈倒瞭、摔倒瞭之類的，有老婆的並且老婆懷孕瞭的，可以說老婆肚子疼，說傢裡沒有其它人陪伴去看醫生，需要親自陪伴去看醫生，這樣比較有說服力。
5、喪假
人有生老病死，根據自然規律的發展，生老病死也很正常。無論是學生還是職場人，都可以以傢裡的至親去世為由請假。這裡的至親是指直系親屬。對於職場人來說，一般是父母、子女、配偶等去世瞭，才可以請喪假，當然單位不一樣，可能享受的福利不一樣，比如有些單位就允許嶽父母或者是公婆去世瞭也可以請喪假，但天數要少一些而已。喪假也是帶薪假期，這也是職工們應該享受的權利。
