1、儲備人才，通常指企業管理階層的儲備幹部，通過系列的培訓和鍛煉，最終成為中層甚至高層管理人員。
2、企業為瞭在激烈的市場競爭中求得發展，必須有中堅管理階層和優秀的人才，除瞭外聘，企業越來越重視培養自己的管理人才，打造能夠帶領企業乘風破浪的尖兵。
